كل ما تحتاج معرفته عن إجراءات التوظيف بالسعودية
التعقيب علي تأشيرات عمل بشكل عام
بالنسبة لأصحاب الأعمال السعوديين الراغبين في استقطاب الكفاءات
المصرية:
1. تقوم الشركة السعودية بعمل تفويض لشركة ثقيف
باسم الشركة ورقم الترخيص.
2. تقديم رقم التأشيرة.
3. تقديم رقم السجل (صاحب العمل / الرقم الموحد).
4. عقد العمل مصدق من الغرفة التجارية والخارجية
السعودية.
بالنسبة للمرشح الراغب في الانتقال للعمل داخل المملكة العربية
السعودية:
1. جواز سفر ساري المفعول يتضمن المهنة المطابقة
للمهنة المدونة في التأشيرة.
2. صورة شخصية بخلفية بيضاء.
3. صحيفة الحالة الجنائية (فيش وتشبيه) لأغراض
السفر للسعودية.
4. الحضور للمكتب لحجز وتحديد الكشف الطبي
والبصمة.
5. بعض التأشيرات التي تتطلب مؤهلاً معينًا
تحتاج إلى توثيق من الملحق الثقافي السعودي.
في
حال أن التأشيرة تتطلب مؤهلاً (الحالة رقم 5) وتحتاج إلى توثيق من الملحق الثقافي
السعودي:
1. يجب إحضار الشهادة الدراسية وبيان الدرجات
موثقتين من أمين عام الجامعة أو من وزارة التعليم العالي وتصديقهما من الخارجية.
2. صورة الجواز ويتم رفعها على موقع مصادقة
وتسديد رسوم التوثيق.
3. يتجه المرشح إلى الجامعة بعد استلام البريد
الإلكتروني من الملحق الذي يفيد بأنه تم مخاطبة الجامعة لتسديد رسوم الاستعلام
سواء في الجامعة أو الوزارة.
4. متابعة الطلب على الموقع الإلكتروني للملحق
(مصادقة)، وهذا الموقع مخصص للمؤهلات العليا فقط.
بالنسبة
للدبلوم والثانوية العامة:
1. استخراج مستخرج رسمي لبيان النجاح وبيان
الدرجات من الإدارة العامة للامتحانات.
2. تصديق الأوراق من الخارجية.
3. تسليمها للمكتب ليتم تقديم استعلام وتصديق
الملحق الثقافي.